Cartographier vos talents, vos compétences et vos potentiels pour vous réorienter, valider des recrutements ou faciliter les évolutions dans vos équipes – basé sur les intelligences multiples selon Howard Gardner.

P’OP-Business.talentdétecte les talents des adultes, au sein des organisations ou en quête d’une reconversion professionnelle.

P’OP-Trainee.talentdétecte les talents des stagiaires.

P’OP-Student.talentdonne aux étudiants les clés pour renouer avec la réussite, trouver sa voie et construire son projet personnel.

L’intelligence collective au service de l’individu et du groupe.

Le codéveloppement est une méthode de développement professionnel en groupe où chaque participant mobilise l’intelligence collective du groupe autour d’un sujet qui fait sens pour lui dans sa pratique professionnelle.

Dans un cadre d’échange alliant confidentialité et bienveillance le groupe aide, tour à tour, chacun de ses membres à cheminer et avancer dans la résolution de ses problématiques, d’éclairer ses préoccupations ou de construire ses projets.

Pour que vos mains explorent vos idées ! La méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY® facilite la réflexion, la communication & la résolution de problèmes.

Chaque participants construit son propre modèle 3D LEGO® pour répondre aux questions de l’animatrice/animateur en utilisant des modules de LEGO® afin de les amener au coeur du sujet.
Ces modèles 3D servent de base de discussion de groupes, de partage de connaissance et de résolution de problème afin de prendre des décisions. Cette méthode donne  l’occasion à chaque participant, à son tour, de s’exprimer et d’écouter les autres gràce à ses capacités visuelles, auditives et kinesthésiques.

Les outils et méthodes développées par le Dr Paul Ekman permettent:

• la compréhension des expressions faciales (y compris les micro-expressions)
• l’analyse comportementale ;
• la connaissance de la mécanique des émotions – base de l’intelligence émotionnelle et ;
• la détection du mensonge.